:: دوره 3، شماره 5 - ( 6-1397 ) ::
جلد 3 شماره 5 صفحات 285-263 برگشت به فهرست نسخه ها
بررسی تاثیر تنوع جنسیتی در هیئت مدیره بر احتمال وجود ضعف در کنترل‌های داخلی
دکتر محمد ایمانی برندقی 1، مهدی کاظمی علوم2 ، مصطفی عبدی3
1- دانشیار حسابداری، دانشکدۀ علوم انسانی، دانشگاه زنجان، زنجان، ایران(نویسندۀ مسئول) ، imani_barandagh@znu.ac.ir
2- دانشجوی دکتری، گروه حسابداری، واحد قزوین، دانشگاه آزاد اسلامی، قزوین، ایران.mkolum1361@gmail.com
3- دانشجوی دکتری، گروه حسابداری، واحد قزوین، دانشگاه آزاد اسلامی، قزوین، ایران. abdi.accounting@yahoo.com
چکیده:   (5752 مشاهده)
کنترل داخلی از مسئولیت‌های هیئت مدیره بوده که نوع مناسب و اثربخش آن، منجر به اطمینان نسبی از اجرای سیاست‌های شرکت شده و همچنین زمینه حسابرسی اثربخش را نیز فراهم می‌نماید. بنابراین باید تا حد ممکن زمینه ایجاد و اجرای کنترل داخلی مناسب را فراهم کرد، که بررسی تاثیر تنوع جنسیتی هیئت مدیره نیز در این راستا بوده و نشان دهنده تفاوت‌های موجود در رفتارهای مردان و زنان است. حضور نماینده زن در هیئت مدیره، باعث کاهش همگنی هیئت مدیره و به‌دنبال آن دقیقتر شدن فرآیند کنترل و نظارت میگردد. در این پژوهش برای توضیح تفاوت اخلاقی بین دو گروه زن و مرد به تئوری جامعه‌پذیری جنسیت داوسون رجوع شده است. برای بررسی تجربی این موضوع داده‌های 152 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی دوره زمانی 1390 تا 1395 با استفاده از تحلیل رگرسیون لاجیت مورد آزمون قرار گرفت. یافته‌ها تاثیر منفی حضور حداقل یک نماینده زن در ترکیب هیئت مدیره بر احتمال وجود ضعف در کنترل‌های داخلی شرکتها را تایید می‌کند. بر این اساس انتظار می‌رود حضور نماینده زن در هیئت مدیره، محیطی را ایجاد ‌کند که همگنی هیئت مدیره از بین رود و فرآیند کنترل و نظارت دقیق‌تر گردد.
 
واژه‌های کلیدی: تنوع جنسیتی، زن، ضعف کنترل‌های داخلی، نظام راهبری، هیئت مدیره.
متن کامل [PDF 199 kb]   (2972 دریافت)    
نوع مطالعه: پژوهشي | موضوع مقاله: تخصصي
دریافت: 1396/9/15 | پذیرش: 1396/12/4 | انتشار: 1397/6/16
فهرست منابع
1. ایمانی‌برندق، محمد؛ عبدی، مصطفی؛ کاظمی‌علوم، مهدی. (1396)، بررسی تأثیر تنوع جنسیتی در کمیتۀ حسابرسی بر حق‎الزحمۀ حسابرسیِ شرکت‎های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران، بررسی‌های حسابداری و حسابرسی، سال بیست و چهارم، شماره 3، صص 303-322.
2. برادران‌حسن‌زاده، رسول؛ پاک‌مرام، عسگر؛ حسین‌بابایی، قادر؛ فریادی‌بناب، علی. (1395)، تاثیر برخی سازوکارهای حاکمیت شرکتی بر محتوی گزارش حسابرسان، بررسی‌های حسابداری و حسابرسی، سال بیست و سوم، شماره 2، صص 155-172.
3. بنی مهد، بهمن؛ عربی، مهدی؛ حسن پور، شیوا. (1395). پژوهش‌های تجربی و روش‌شناسی در حسابداری (چاپ اول). تهران: انتشارات ترمه.
4. پوریانسب، امیر؛ مهام، کیهان. (1377). کنترل داخلی چارچوب یکپارچه (چاپ سوم). تهران: انتشارات سازمان حسابرسی.
5. جاوید، داریوش؛ دستگیر، محسن؛ عرب‌صالحی، مهدی. (1394)؛ بررسی تاثیر کیفیت کنترل داخلی بر محافظه‌کاری مشروط در شرکت‌های پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران، فصل‌نامه حسابداری مالی، سال هفتم، شماره 26، صص 125-151.
6. حاجیها، زهره؛ اورادی، جواد؛ صالح‌آبادی، مهری. (1396)، ضعف در کنترل‌های داخلی و تاخیر گزارش حسابرسی، فصل‌نامه حسابداری مالی، سال نهم، شماره 33، صص 78-96.
7. حاجیها، زهره؛ محمدحسین نژاد، سهیلا. (1394)، عوامل تاثیرگذار بر نقاط ضعف بااهمیت کنترل داخلی. پژوهش‌های حسابداری مالی و حسابرسی، سال هفتم، شماره 26، صص 119-137.
8. حساس‌یگانه، یحیی؛ تقی نتاج ملکشاه، غلامحسین. (1385). رابطه گزارش کنترل‌های داخلی با تصمیم‌گیری استفاده‌کنندگان، فصل‌نامه مطالعات حسابداری، سال چهارم، شماره 14، صص 1-44.
9. رحمانی، حلیمه؛ رجب‌دری، حسین. (1395)، بررسی تاثیر اخلاق حرفه‌ای بر عملکرد سازمانی در مدیران صنعتی استان فارس. دوفصلنامه حسابداری ارزشی و رفتاری، سال اول، شماره 1، صص 53-76.
10. سپاسی، سحر؛ عبدلی، لیلا. (1395)، تاثیر جنسیت مدیران ارشد شرکت بر محافظه‌کاری شرطی. مطالعات اجتماعی روان‌شناختی زنان، سال چهاردهم، شماره1، صص 129-154.
11. سپاسی، سحر؛ عبدلی، لیلا. (1395)، تاثیرات حضور زنان در هیئت مدیره بر ارزش شرکت و عملکرد مالی. پژوهش‌های حسابداری مالی و حسابرسی، سال هشتم، شماره 29، صص 39- 58.
12. صالحی، مهدی؛ اورادی، جواد؛ سالاری فورگ، زینب. (1395)، تاثیر وجود کمیته حسابرسی و ویژگی‌های آن بر تاخیر گزارش حسابرسی. دانش حسابداری، سال هفتم، شماره 26، صص 59-83.
13. عباس زاده، محمدرضا؛ معینی زاده، محسن. (1393)، تاثیر جنسیت بر درک اصول اخلاقی دانشجویان حسابداری: بررسی تطبیقی در ایران و انگلستان، پژوهش‌های تجربی حسابداری، سال سوم، شماره 3، صص 55-73.
14. عبدی، مصطفی؛ کاظمی علوم، مهدی؛ علیرضا اکبری امامی. (1395)، تطبیق گزاره‌های اخلاق در متون اسلامی و متون حسابداری، پژوهش حسابداری، سال ششم، شماره 22، صص17-34.
15. فروغی، میثم؛ جعفری، علیرضا؛ نادری‌بنی، رحمت‌اله. (1393)، عوامل موثر بر قضاوت‌های اخلاقی در بین جامعه حسابداران رسمی ایران. فصل‌نامه حسابداری مالی، سال ششم، شماره 22، صص 114-133.
16. کردستانی، غلامرضا؛ خاتمی، زینت. (1395)، بررسی ارتباط بین کیفیت اطلاعات حسابداری و حسابداری محافظه‌کارانه با ریسک سقوط قیمت سهام، دانش حسابداری مالی، سال سوم، شماره 2، صص 109-122.
17. لاری‌دشت‌بیاض، محمود؛ اورادی، جواد. (1396). بررسی رابطه بین دوره تصدی و دانش مالی مدیر عامل با حق‌الزحمه حسابرسی، بررسی‌های حسابداری و حسابرسی، سال بیست و چهارم، شماره 1، صص 81-102.
18. مدیریت نظارت بر ناشران اوراق بهادار. (1391). رعایت الزامات مربوط به دستورالعمل کنترل‌های داخلی- منشورهای کمیته حسابرسی و فعالیت حسابرسی داخلی، تهران: سازمان بورس و اوراق بهادار.
19. وکیلی‌فرد، حمیدرضا؛ اوحدی، فریدون؛ کریمی حصاری، فرشاد. (1392)، رابطه بین ضعف کنترل‌های داخلی و ریسک سیستماتیک، مطالعات کمی مدیریت، سال چهارم، شماره 2، صص 117-134.



XML   English Abstract   Print



بازنشر اطلاعات
Creative Commons License این مقاله تحت شرایط Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License قابل بازنشر است.
دوره 3، شماره 5 - ( 6-1397 ) برگشت به فهرست نسخه ها