Iranian journal of Value & Behavioral Accounting

fa الگوی ماهیت شناسی رفتارشهروندی حسابداری pattern of the nature of citizenship behavior in accounting تخصصي Special پژوهشي Research <div style="text-align: justify;"> حسابداران به عنوان یک عامل انسانی در تهیه و ارائه گزارشهای مالی و انعکاس عملکرد سازمانها به ذینفعان مختلف نقش حیاتی و مؤثری را ایفا می نمایند. لذا با توجه به این اهمیت و ارتباط و تأثیرگذاری رفتار حسابداران بر سیستمهای حسابداری به ویژه در رفتارهایی که به صورت داوطلبانه بوده و به صورت کاملاً اختیاری از سوی آنها انجام می<span dir="LTR"></span>شود، این تحقیق با هدف شناسایی ابعاد رفتار شهروندی حسابداری انجام گرفته است. جهت‌گیری این پژوهش، بنیادی؛ فلسفه آن، ساخت‌گرایی؛ روش مورد استفاده آن، کیفی و از نوع تکنیک تحلیل مضمون میباشد. در این تحقیق به منظور جمع آوری اطلاعات، 16 نفر از مدیران و متخصصان رشته حسابداری، به روش نمونه‌گیری هدفمند قضاوتی(گلوله برفی) انتخاب و با آنها مصاحبه‌هایی نیمه ساختار یافته تا رسیدن به اشباع نظری صورت گرفته است. تحلیل داده‌ها نیز با استفاده از سه مرحله کدگذاری باز، محوری و انتخابی انجام گرفته و دادهها در قالب 99 مفهوم، 36 مقوله فرعی و 16 مقوله اصلی دسته‌بندی گردیدهاند. بر این اساس، مضمون رفتار شهروندی در حسابداری شامل سه بعد فردی، گروهی و سازمانی میباشد. بعد فردی این رفتار، مقوله‌های «انضباط فردی»، «جوانمردی»، «آداب رفتاری»، «ارتقای فردی»، «وجدان کاری» و «ابتکار فردی»؛ بعد گروهی آن مقوله‌های «فداکاری»، «نوع دوستی»، «رفتارهای کمک کننده» و «اخلاق حرفه ای» و در نهایت بعد سازمانی آن نیز مقوله های «فضیلت سازمانی»، «اطاعت سازمانی»، «اجابت سازمانی»، «وفاداری سازمانی»، «مشارکت سازمانی» و «تعصب سازمانی» را در بر گرفته است.</div> <div style="text-align: justify;"><span dir="RTL"></span>Social Accounting as an Enabling Tool to Develop Collective Organizational Citizenship Behavior in the Diocese of Bilbao As a human factor in the procurement and presentation of financial reporting and reflection of the performance of organizations to different stakeholders, accountants play a crucial role. therefore, due to this importance and the influence of accountants behavior on accounting systems, especially in behaviors that are voluntary and completely arbitrary, this study aimed at identifying the dimensions of accounting citizenship behavior. the orientation of this research is fundamental; its philosophy is semi - structured; the method used is qualitative and content of the content analysis technique. in this study, in order to collect information, 16 managers and managers of accounting discipline were selected based on the purposeful sampling method (snow ball), with semi - structured interviews until theoretical saturation. data analysis using three open coding stages, axial and selective coding and data were categorized in 99 concepts, 36 sub categories and 16 main categories. accordingly, the content of citizenship behavior in accounting consists of three dimensions, individual, group and organization. The individual dimension of this behavior is the "individual discipline", " chivalry ", " Behavioral etiquette<span dir="RTL">"</span>," Personal promotion<span dir="RTL">"</span>, “conscience of work” and "individual initiative"; then a group of those categories of "sacrifice", "altruism", "helpful behaviors" and then a group of those categories of "dedication", "corporate compliance", "organizational compliance", "organizational loyalty", "organizational engagement" and "organizational bias".</div> رفتار شهروندی, رفتار شهروندی سازمانی, رفتار شهروندی در حسابداری, تحلیل مضمون, حسابداری رفتاری. citizenship behavior, organizational citizenship behavior, citizenship behavior in accounting,behavioral accounting 1 25 http://aapc.khu.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-964-1&slc_lang=fa&sid=1 sohiela torgheh سهیلا طرقه torghehsoheila@gmail.com 10031947532846007100 10031947532846007100 No Ph.D. Student in accounting, College of Management and Accounting, Islamic Azad University of Qazvin, Qazvin, Iran(torghehsoheila@gmail.com) دانشجوی دکتری- دانشگاه آزاد اسلامی واحد قزوین، قزوین، ایران(torghehsoheila@gmail.com) farzin rezaei فرزین رضایی farzin.rezaei@qiau.ac.ir 10031947532846007101 10031947532846007101 Yes Associate Prof., Faculty of Management and Accounting, Islamic Azad University of Qazvin, Qazvin, Iran(Corresponding Author) دانشیار- دانشگاه آزاد اسلامی واحد قزوین، قزوین، ایران(نویسنده مسئول ) Gholamreza Kordestani غلامرضا کردستانی kordestani@soc.ikiu.ac.ir 10031947532846007102 10031947532846007102 No Professor of Accounting, Faculty of Social sciences, Imam Khomeini International University, Qazvin ,Iran(kordestani@soc.ikiu.ac.ir) استاد حسابداری، دانشگاه بین المللی امام خمینی(ره)، قزوین، ایران (kordestani@soc.ikiu.ac.ir)