fa تاثیر تیپ شخصیتی بر قضاوت حرفه ای حسابرس در تخصیص بودجه زمانی به حسابهای حاوی برآورد تخصصي Special پژوهشي Research <div style="text-align: justify;"><span dir="RTL"><span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:12.0pt;">بخش بزرگی از حسابرسی، اظهارنظر بر مبنای قضاوت حرفه ای است. بنابراین ویژگی‌های شخصیتی حسابرسان&nbsp; که در برخی تحقیقات به عنوان عاملی اثرگذار بر قضاوت حرفه ای شناسایی شده است، باید به صورت دقیق‌تری مورد بررسی قرار گیرد. این پژوهش در سال 1395 با هدف یافتن پاسخ به این سوال انجام شد که آیا تیپ شخصیتی حسابرسان بر قضاوت حرفه ای آن ها تاثیر دارد یا خیر؟ جامعه آماری این تحقیق حسابرسان شاغل در موسسات حسابرسی کشور و نمونه مورد بررسی شامل 184 عضو از جامعه است. داده های مورد نیاز برای آزمون فرضیه تحقیق، ازطریق پرسش نامه </span></span></span><span style="font-family:times new roman,serif;"><span style="font-size:12.0pt;">NEO</span></span><span dir="RTL"><span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:12.0pt;"> و ابزار کپلن و ریکرز جمع آوری و با استفاده از نرم افزار </span></span></span><span style="font-family:times new roman,serif;"><span style="font-size:12.0pt;">SPSS 24</span></span><span dir="RTL"><span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:12.0pt;"> مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. یافته های حاصل از تحلیل رگرسیون نشان می دهد از بین ابعاد شخصیتی </span></span></span><span style="font-family:times new roman,serif;"><span style="font-size:12.0pt;">NEO</span></span><span dir="RTL"><span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:12.0pt;"> تنها روان رنجوری با قضاوت حرفه ای رابطه مثبت و معنی دار دارد. سایر ابعاد شخصیتی همچون برون گرایی، انعطاف پذیری، توافق پذیری و باوجدان بودن رابطه معنی داری با قضاوت حرفه ای ندارد.</span></span></span></div> A large part of the audit opinion is based on professional judgment. So auditors personality characteristics that in some studies has been identified as a factor influencing on the professional judgment, should be more closely examined. This research was conducted in 2016 &nbsp;with the aim of the finding an answer to this question whether does personality type effect on the auditors&#39; professional judgment? The population of the auditors in auditing institutions in Iran and sample included 184 members of the community. Data needed to test the hypothesis is collected through NEO and Kaplan & Reckers questionnaires and using the software SPSS 24 were analyzed. Results of regression analysis showed that among NEO personality dimensions only neuroticism is significant positive correlation with professional judgment. Other personality dimensions such as extroversion, flexibility, agreeableness, conscientiousness have no significant relationship with professional judgment. قضاوت حرفه ای, تیپ شخصیت, حسابرسی, پرسش نامه شخصیت NEO Professional judgment, Personality, Auditing, NEO Personality questionnaire. 169 184 http://aapc.khu.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-2-10&slc_lang=fa&sid=1 Moslem Saeidi Goraghani مسلم سعیدی گراغانی Moslem.saeidi@acc.usb.ac.ir 10031947532846002895 10031947532846002895 Yes Member of Factuly of Sistan & Baluchestan University(Corresponding Author) مربی حسابداری دانشگاه سیستان و بلوچستان( نویسنده مسئول) Ahmad Nasseri احمد ناصری nasseri@acc.usb.ac.ir 10031947532846002896 10031947532846002896 No Assistatnt Professor of Sistan & Baluchestan University. (nasseri@acc.usb.ac.ir) استادیار گروه حسابداری دانشگاه سیستان و بلوچستان nasseri@acc.usb.ac.ir